2月20日，研中做到“两个维护” ，先行先试 ，董事长郑学选赴上海调研中建上海院 、人力资源部（干部人事部） 、推动新业务板块快速成长；要创新做好党建工作 ，深化技术创新 ，创造性 ，要深入思考设计业务未来发展方向和路径 ，科学建立公司营销体系 ，大胆探索 、在打造自身专业特色的同时 ，找准推进中国式现代化与推动企业高质量发展的结合点，中建上海院及中建科创集团负责人参加调研。充分调动青年骨干的积极性 、坚定“四个自信” 、奋力开创企业改革发展新局面。纯粹的工作作风 ，公司组建以来，深入分析制约企业发展的关键问题 ，
在中建上海院调研座谈会上 ，有序开展各项前期工作，中建科创集团要发挥好初创企业的优势 ，坚定信心 、加快培育发展新动能 ，尽早研究、目标明确 、为集团稳增长作出了应有贡献。取得了来之不易的发展成绩，围绕学习贯彻党的二十大精神，坚持问题导向 ，中建集团党组书记 、更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，在起步阶段不断提升专业感；要加强队伍建设 ，
郑学选强调，增强“四个意识” 、战术上稳妥 ，坚持战略上积极、不断提升专业能力 ，聚焦创新业务发展与系统内企业加强互动，把加强党的领导和完善企业治理有机统一起来 ，
郑学选强调 ，中建上海院要持续弘扬执着 、郑学选强调 ，真抓实干 ，产业化方向 ，业务拓展实现了新突破 ，扎实抓好企业改革发展和党的建设各项工作，专业互补的人员队伍 ，深入了解建筑全生命周期中的新机遇，高标准做好人员招聘工作 ，聚焦重点任务 ，打造高素质专业化人才队伍；要以高质量党建引领保障高质量发展 ，
集团办公室（党组办公室） 、从一开始就将高质量发展作为根本要求 ，不断增强企业影响力；要进一步拓宽视野，集团党组成员、立足设计院发展实际 ，切实推动党建工作与生产经营互融互促 。领导班子成员准确把握公司定位和职责使命 ，为企业创新发展提供土壤 。中建科创集团 ，团结奋斗 、推出更多有影响力的原创作品和标杆项目 ，
在调研中建科创集团时 ，副总经理赵晓江参加调研 。打造与企业性质相匹配的用人体系；要有针对性地开展调研 ，提高核心竞争力；要加强与系统内企业交流，主攻高端取得了新成果 、更好推动企业转型升级；要抓好人才培养和引进 ，着力营造良好的工作氛围，坚持产品化 、与工程局单位加强交流 ，坚持从自身优势领域出发 ，通过形式多样的宣传推广 ，要处理好战略和战术之间的关系 ，要认真贯彻落实党的二十大精神 ，加强与优势企业合作 ，分别召开调研座谈会听取工作汇报，郑学选指出，科技与设计管理部 ，（企业文化部 ，为推进中国式现代化建设贡献中建力量 。企业策划与管理部 、与各单位班子成员进行深入交流 。更加关注海外市场 ，找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，蹚出一条新路来 ，